4
28 ноября 2018
года
2549
| Вакантная должность: | Начальник отдела организационного развития персонала |
| Организация: | Анкор |
| Район: | |
| Требования к соискателям: | 1. Высшее образование (экономика на предприятии, управление персоналом). 2. Опыт работы не менее 5 лет в области организации и нормировании труда, оплате труда, планировании численности персонала. 3. Знание принципов управления проектами. 4. Необходимо уметь: • внедрять методы рациональной организации труда; • разрабатывать планы организационных и технических мероприятий по повышению производительности труда; • анализировать состояние нормирования труда, качество норм, показателей по труду; |
| Обязанности: | 1. Разработка эффективной организационной структуры/штатного расписания с помощью обеспечения оптимальной численности персонала в рамках предприятий Дивизиона в соответствии с планом производства и требованиями нормативной документации. 2. Управление организационной структурой. 3. Прогнозирование потребности в персонале по категориям на основе анализа. 4. Разработка и внедрение нормативных документов. 5. Управление численностью персонала предприятии и оценка затрат на персонал. 6. Повышение производительности труда. 7. Разработка должностных инструкций. 8. Экспертиза проектов документов. 9. Бюджетирование затрат по направлению. |
| Условия работы: | 1. Достойная заработная плата 2. Расширенный социальный пакет - компенсацию работникам части родительской платы за содержание ребенка в дошкольных учереждениях; - компенсация спорта; - компенсация мобильной связи; - материальную помощь на рождение ребенка; - оздоровление работников и членов их семей; - коллективное медицинское страхование ДМС; Место работы: Екатеринбург |
| Телефон: | +7 343 270 09 39, доб. 6663214 |
Лучшие работодатели
Вакансий: 183
Вакансий: 164
Вакансий: 146
Вакансий: 128
Вакансий: 63
Вакансий: 62
Вакансий: 54
Вакансий: 51
Вакансий: 47
Вакансий: 47
РАБОТА В ЕКАТЕРИНБУРГЕ
Работа на ГлобалЕБУРГ.ру - это самая свежая база вакансий от прямых работодателей Екатеринбурга и Свердловской области. Согласитесь, рынок труда - важнейшая часть бизнес-процессов. Специалисты заняты поиском высокооплачиваемой работы, а компании желают найти надежных и перспективных сотрудников.
Иногда в жизни возникают ситуации, когда приходит время менять место работы и активно анализировать рынок труда в поисках перспективных предложений. При этом каждый стремится не только найти хорошо оплачиваемую работу, но и выбрать надежного работодателя, который будет соответствовать всем ожиданиям. Поэтому часто возникает вопрос: «Как найти хорошую работу в Екатеринбурге? Как выбрать надежную и процветающую компанию?»
Найти ответы на данные вопросы можно быстро, достаточно всего лишь зайти на ГлобалЕБУРГ.ру в раздел «Работа». Наши читатели всегда могут воспользоваться постоянно обновляющейся базой вакансий. Удобный и функциональный поиск позволяет быстро сориентироваться и найти желаемую работу в любой сфере. Также на нашем ресурсе вы всегда можете узнать последние новости Екатеринбургского рынка труда и ознакомиться с карточкой работодателя в разделе «Компании».
Искать работу с помощью нашего каталога вакансий легко: у нас собран полный список актуальных вакансий в Екатеринбурге и Свердловской области. Мы помогаем соискателям подобрать перспективную работу, а компаниям найти ценных сотрудников!
Потапова Алёна
Директор по развитию
